培训师

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28 05, 2019

格诺威知识课堂丨企业培训管理不到位的四大表现!

发布者 | 五月 28th, 2019|其他|

一、培训管理不当的典型案例 我在微信群里看到这样一条信息——一位职业培训师的自白,是一位培训师描述的自己某次培训的亲身经历: 航班取消没有关系,我可以转乘火车去目的地; 没有直达火车没有关系,我可以转一趟火车,倒一趟中巴车,然后再转一个摩的 [...]

24 05, 2019

格诺威知识课堂丨让课程精彩的四大法宝之:运用幽默的力量!

发布者 | 五月 24th, 2019|其他|

学会了前面3个法宝,可以称为合格的培训师,但是要想更加优秀,就要学会运用第4个法宝——幽默的力量,用快乐去愉悦学员。 在鹰隼计划班中,有位来自某上市公司的讲师边强讲了这样一个故事: 有一位已婚的高富帅老板,被一位白富美的美女小芳所喜欢。交往 [...]

22 05, 2019

格诺威知识课堂丨让课程精彩的四大法宝之:以情动人!

发布者 | 五月 22nd, 2019|其他|

以理服人是用道理和论证去说服人,论证有力,雄辩滔滔,但是相对比较生硬,学员理智上可能认同,但情感上未必接受。 情感认同很重要,可是在培训中,很多内训师却不太善于运用情感的力量;也有很多人会运用,但结果却经常是用力过猛,适得其反。 如何正确运 [...]

21 05, 2019

格诺威知识课堂丨让课程精彩的四大法宝之:以理服人!

发布者 | 五月 21st, 2019|其他|

培训的一个重要作用就是说服。 如何说服人呢?你讲的必须有道理,经得起分析和推敲,才能真正让人信服。 以理服人是培训的基本要求,为什么很多培训平淡无奇?为什么很多培训不能给人力量?为什么很多培训会让学员认为讲得没有道理?为什么很多学员没有认同 [...]

7 05, 2019

格诺威知识课堂丨九种常用开场白,助您点燃课堂!

发布者 | 五月 7th, 2019|其他|

上一期格格说到:在企业培训中,设计开场白的作用和重要性。 那么到底该如何设计开场白,才能成功点燃学员的学习热情呢? 今天格格就为伙伴们介绍九种最常用的开场白,各位伙伴可根据具体情况借鉴和选用。 (1)提问法 这是最简单、最直接、最常见,也是 [...]

30 04, 2019

格诺威知识课堂丨两种常见的培训需求调查类型!

发布者 | 四月 30th, 2019|其他|

在上期,格格盘点了培训前的需求调查存在的常见问题。 找到了问题所在,根据需求调查的目的,可以将需求调查分为两种类型。 类型1:没有限定范围,需要做全面调查。 即并不确定主题,或者是主题不明确,要通过需求调查来得出主题。 对这种类型,要做两次 [...]

22 04, 2019

格诺威知识课堂丨企业培训中,那些常见地错误开场案例大盘点!

发布者 | 四月 22nd, 2019|其他|

在培训中,好的开场白可以成功点燃学员的学习热情。 而错误的开场白,则会让整场培训事倍功半。 本文是笔者根据多年培训经验整理的部分错误开场白案例,大家一起来看看吧!   1.情景描述 有一次给某著名的电子产品的商学院上TTT,在早上 [...]

15 04, 2019

格诺威知识课堂丨好讲师的”软实力”与”硬道理”!

发布者 | 四月 15th, 2019|其他|

忙碌的工作将时间调的很快,不觉之中距离第四届“我是好讲师”大赛已有月余了,虽“中国培训周”已落下帷幕,但各路讲师选手火热PK、各位专业评委精彩点评和各派导师们谆谆教诲的画面依然就像发生在昨天,历历在目。 作为连续三届“我是好讲师”大赛全国总 [...]

8 04, 2019

企业培训丨玩转课堂,你只需要掌握这10种培训模式!

发布者 | 四月 8th, 2019|其他|

在企业培训中,好的培训模式可以让培训效果事半功倍,也会让培训师的专业形象,得到大幅度的提升。 在上篇文章中,我们盘点了培训师在企业培训时,选择错误培训模式的一些典型表现。 今天,我们就来说说那些可以让培训师玩转课堂的培训模式吧! 首先,说一 [...]

3 04, 2019

企业培训师丨两招搞定专业形象打造!就是这么简单!!

发布者 | 四月 3rd, 2019|其他|

作为一名企业培训师,想要保证培训课程的顺利进行: 除了具备较强的授课能力之外,还需要具备良好的专业形象! 良好的专业形象可以提升培训师在学员心中的信任感,也是将课程顺利进行的核心点。 如果学员觉得老师不专业,就会起哄或者离场。 对于控场能力 [...]

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